Сегодня спешить с принятием Трудового кодекса не стоит. Такое мнение в ходе сегодняшней пресс-конференции "Трудовой кодекс: "за" и "против" высказал директор экономических программ Центра Разумкова Василий Юрчишин.
"У нас сложилась ситуация, когда есть попытка ускорить процессы принятия разного сорта законодательных актов глобального характера. Я имею в виду Налоговый кодекс и Трудовой кодекс. Причем, в обоих случаях, говорят, что мы, мол, давно над этими документами работаем и нужно принимать их срочно. Однако, как мы видим, и в среде работодателей, и в профсоюзах, есть ряд положений, которые не устраивают ни тех, ни других. Они носят не принципиальный, но сложный характер", - отметил он.
"Я считаю, что сегодня спешить с принятием кодекса не стоит. Можно сделать несколько поэтапных шагов", - считает эксперт.
К примеру, по его словам, внедрение технического контроля. "По моему мнению риски преувеличиваются. Во многих компаниях это уже работает, сотрудники знают это, видят, где стоят камеры, их это устраивает", - сказал Василий Юрчишин. В связи с этим, по его словам, поэтапное внедрение ряда норм Трудового кодекса может дать лучший эффект, чем принятие документа в целом. "Ввели технический контроль, посмотрели. Пошло? Хорошо. Дальше внедряем 48-часовую рабочую неделю", - пояснил он.







